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關于2021年黨建和黨風廉政建設工作情況的報告
關于2021年黨建和黨風廉政建設工作情況的報告
來源: 時間:2022-01-04 10:43:00
2021年,農擔公司黨支部在市財政局黨組的正確領導下,在喜迎建黨100周年的氛圍中,在深入開展黨史學習教育的熱潮中,始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習近平總書記對四川、對宜賓工作系列重要指示精神,圍繞市財政局黨組對黨建工作的總體要求,扎實推進支部思想、組織、制度和黨風廉政建設,較好的完成了各項工作任務。現將黨建和黨風廉政建設工作開展情況報告如下。
一、黨建工作開展情況
(一)加強思想建設。
公司黨支部堅持帶領全體黨員以新思想武裝頭腦,通過黨員大會、黨課、主題黨日活動等載體,組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神,貫徹落實省委十一屆九次、十次全會以及市第六次黨代會精神,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,貫徹落實好中央、省、市和市財政局各項決策部署,進一步提升政治站位。同時,落實盡職履職談話,持續抓好意識形態工作,加強支部思想建設、夯實支部基層基礎。
(二)落實制度保障。
按照年初工作計劃,支部大力推進標準化制度化建設。在遵照《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨國有企業基礎組織工作條例(試行)》等文件精神基礎上,結合實際,明確支部和黨員同志在開展各項工作中的規章、程序、行為,本年度共計建立支部工作制度8項,黨內監督等措施清單4項,逐項逐條對照落實。今年6月,支部通過支委會、公司董事會、股東大會等議事程序,將黨建具體工作寫入了公司章程,寫明“黨組織的職責權限、機構設置、運行機制、基礎保障”等重要事項,明確“黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題的前置程序”。
(三)豐富組織生活。
一是黨員同志積極投身國家級文明城市創建和鞏固國衛工作,以實際行動當好創文參與者,在公司內部大力弘揚黨員志愿服務精神。二是組織召開年度組織生活會,支部書記就2020年度黨建工作向黨員大會述職,強調切實把推動鄉村振興,主動融入和服務“兩個中心”作為重要政治責任和使命擔當,切實落實好政府性農業融資擔保服務,并開展黨員民主評議。三是每月開展主題黨日活動,先后組織黨員和群團代表開展“學習英烈事跡 爭做時代先鋒”、“重溫革命歷史 緬懷革命先烈”、“重走長征路”、“奮斗百年路 啟航新征程”、“筑牢防線 廉潔從業”等一系列活動,讓支部黨員、發展對象、積極分子走出去學習,埋下來思考,鼓起來干勁,號召支部黨員爭做“排頭兵”、努力“樹形象”,進一步提增強黨員意識。
(四)落實市委巡察反饋意見整改。
2020年末,市委第四巡察組對公司進行了延伸巡察,2021年3月16日,市委巡察組向公司反饋了巡察意見。黨支部高度重視,立即召開支委會、整改落實專題工作會等會議對落實整改工作進行組織實施,成立由支部書記、董事長任組長,經營層領導任副組長的整改工作領導小組,按照“三個清單”,嚴格落實整改工作責任制,抓好整改落實。截至2021年6月23日,對巡察反饋意見中指出的四個方面13項共計36個問題進行了全面整改并組卷。后續整改工作主要有:一是持續健全和完善公司《管理制度》,強化制度約束力、制度執行力。二是進一步聚焦反饋問題,對已經完成的整改事項,主動開展回頭看,防止問題反彈。三是進一步落實項目整改工作,開展內部審計,對審計出的問題與相關經辦人員開展警示談話,并對有關問題進行公開公示,主動接受社會監督,提升全面整改質效。四是舉一反三,著力自查自糾,深化整改工作同公司業務發展的有機結合,對各部門和各縣(區)的業務工作開展全面審計,及時將有關問題向涉及部門、分公司出具審計整改通知,并對問題整改情況進行跟蹤。
(五)深入開展黨史學習教育。
今年4月以來,支部按照市財政局關于開展黨史學習教育的總體安排,把握學習要求,積極落實黨史學習教育各項工作任務。一是支部主要負責人及相關負責同志參加市委宣講團、市財政局黨組理論中心組組織的黨史學習教育專題會8次,支部組織的黨史學習教育會議和主題活動6次,按照全覆蓋、求實效的工作要求,做到悉心謀劃、全心投入、精心組織、有力實施。二是開展“我為群眾辦實事”實踐活動,突出“學史力行”,公司各級立足崗位,主動對接我市涉農企業,從企業實際困難出發,在把控風險的前提下,幫助聯系主管部門、承貸銀行解決涉農企業和廣大種養大戶的融資需求,開展相關幫扶;深化財經互動,降低企業和農戶融資成本,擔保費率由原來的2%-2.175%調整下降至0.5-1%,且新推出的農擔業務產品年擔保費率基本都低至0.5%,2021年全年擔保費降費497.53萬元,切實為農業經營主體降低融資成本,減輕負擔,讓農戶得到實惠。三是講黨史、上黨課,公司領導班子成員紛紛走上講臺為黨員、員工講述黨的光榮歷史,分享學習心得,勉勵黨員干部、員工砥礪前行,激發全體黨員勇于擔當、團結奮進的工作熱情,促進了公司隊伍整體素質的提高,保證了融資擔保工作的順利開展。四是開展黨史學習教育專題組織生活會,支委班子和全體黨員緊扣“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題,對支部和各自黨史學習教育情況逐一進行對照檢查,談學習體會,談問題不足,談整改措施,嚴肅開展批評與自我批評。
(六)黨建引領推動業務攻堅。
充分發揮農擔作為財政支農的先鋒隊和橋頭堡作用,公司各機構、各部門在支部黨建引領下,緊緊圍繞經營發展這一中心工作,統一思想、凝心聚力,著力在擔保業務提質增效上下功夫、著力在擔保客戶監管服務上下功夫、著力在擔保追償清收實效上下功夫。截至2021年12月末,公司在保余額171188.99萬元,在保項目2609筆,完成全年目標任務的100.7%,全年收回代償本息及各項費用共計1559萬元,全年本部開展保后監管核查和服務涉及客戶531戶。在相關業務工作開展過程中,幫助客戶精準、快捷地掌握政策獎補信息,降低融資成本,為其供銷環節渠道出謀劃策,服務企業發展壯大。以實際行動檢驗公司用心用情解決好服務群眾最后一公里問題。
二、黨風廉政建設工作開展情況
(一)履行主體責任。支部嚴格執行局黨組《2021年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》,把落實黨風廉政建設主體責任作為首要政治任務,通過內部稽核檢查,堅持對各部門、各縣(區)分公司開展廉潔從業工作檢查,發現問題及時進行通報,并要求整改落實,通過稽核檢查,責任意識得到進一步強化,工作臺賬資料得到進一步完善。
(二)筑牢思想防線。利用支委會、黨員大會和總經理辦公會,及時傳達貫徹中央紀委、省紀委、市紀委以及全省、全市財政系統黨風廉政建設工作會議精神,學習貫徹市財政局黨組黨風廉政建設和反腐敗工作要求,安排部署相關工作。
(三)落實制度保障。建立和完善公司《黨風廉政建設責任清單》《風險隱患點及防控措施清單》《黨支部黨內監督責任清單和紀檢委員監督責任清單》,以制度管理黨員、員工,以制度約束全員行為,切實提高廉潔意識,逐步建立支部統一領導、紀檢專責監督,經營層及各部門齊抓共管的黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。
(四)堅持警示教育。一是走出去實地學先進學典型,先后前往市廉潔教育基地和敘州區和豐館開展廉潔警示教育;二是坐下來學精神聽通報,通過正面典型題材教育引導干部員工踏實干事、干凈做人,通報反面典型案例警示告誡干部員工知敬畏、存戒懼、守底線。三是扎實推進巡察反饋意見后續項目整改,開展警示談話、進行公開公示、接受全面監督。
(五)強化紀律監督。支部堅持懲前毖后、治病救人的方針,堅持嚴管和厚愛相結合,堅持把“咬耳扯袖、紅臉出汗”作為經常性手段,對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題,采取提醒、誡勉談話等形式,做到抓早抓小、防微杜漸。并通過自查自糾發現問題,落實談心談話和警示談話,關心員工工作、生活,及時掌握思想動向。
三、存在的問題和不足
(一)理論學習不夠深入。公司黨員領導班子重業務輕黨建的思想依然存在,個別黨員理論學習的緊迫感還不夠強,主動擠時間學習不夠;學習缺乏系統性針對性,對一些重大理論觀點,缺乏深鉆細研,浮于表面,在學以致用、學用結合上還有差距。
(二)融合促進不夠深入。盡管今年開展了一系列工作、活動,在一定程度上促進提升了公司經營中心工作和黨員的黨性觀念,但是在常態落實和黨史學習教育成果轉化上還有差距,在落地生根上還有不足。
(三)黨風廉政建設和反腐倡廉思想認識有待加強。一是在“新形勢、新問題”上黨風廉政建設工作缺乏研究判斷,創新力度、工作力度有待加強。二是個別部門、個別分公司負責人對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力,黨風廉政建設責任制落實效果不好,作用不明顯。三是廉潔文化活動開展的形式、內容還有待于進一步探索和完善。
四、2022年工作打算
(一)切實加強政治建設。依托“三會一課”,持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神,進一步引導全體黨員樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,推動黨史學習教育和警示教育轉入常態化,并深化黨史學習教育成果轉化,努力推動“我為群眾辦實事”實踐活動。
(二)始終堅持固本強基。一是嚴格落實組織生活會、民主評議黨員、談心談話、黨費收繳等基本制度,不斷規范黨內政治生活。二是通過加強黨務工作人員自學和參加上級黨組織開展的培訓教育活動,不斷強化黨務工作人員業務專業素質。三是進一步加大宣傳力度,不定期推送黨建學習資料、學習鏈接、微視頻等內容,促進黨員、發展對象、積極分子學習和交流;同時通過公司網站“黨建之聲”專欄,及時傳達貫徹上級黨組織決策部署以及發布公司支部黨的工作建設和開展情況。四是以深入開展黨史學習教育和形式多樣的主題黨日活動為載體,強化黨員忠誠、擔當意識,采取多種形式組織黨員重溫入黨誓詞,強化黨員意識。
(三)進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作。一是嚴格落實黨風廉政建設主體責任和紀檢監督責任,強化公司廉潔文化建設。二是進一步加強全員隊伍自身建設,采取行之有效、生動鮮活的教育方式,通過開展學習討論、觀看警示教育片、到廉教基地實地教學等活動,切實提高全員思想素質。三是繼續貫徹“中央八項規定”精神和省委省政府十項規定以及宜賓市公職人員十不準,緊盯“四風”動向。
(四)凝心聚力發展業務。一是積極推進“政銀擔”合作,在鞏固現有銀擔合作基礎上,加強與政府部門和農商行系統、工商銀行、郵儲銀行等金融機構的溝通對接,拓寬合作平臺和通道,探索創新合作模式,突破相關硬性指標的束縛。二是繼續強化與省再擔保公司、省農擔公司、敘州區農擔、江安縣農擔的“擔擔合作”合作深度與廣度,深化省、市、縣農擔體系合作成果。三是有序推進擔保重組工作,更加積極主動對接各縣(區)政府和分公司現主管單位,全力推進分公司體制改革,力爭2022年3月以前理順農擔分公司管理體制。四是加大追償清收力度,繼續做好訴訟追償工作、增添追償方式方法、推進風險業務代理工作、進一步建立健全追償和抵押資產處置制度。
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